Miles de personas intentan buscar como sea posible ofertas de empleo que se enfoquen en beneficios inmensos como el trabajo en casa.
Así las cosas, cada vez más compañías ofrecen a sus colaboradores elementos como trabajar desde el hogar y así economizar algunos gastos del día a día.
(Vea también: “Uno se da cuenta”: gerente de afamada empresa muestra error común en entrevistas de empleo).
Adecco, Peaku, Bairesdev y Codeponents son algunas de las empresas más destacadas que actualmente ofrecen trabajo en casa a sus colaboradores y sueldos de entre 5 y 20 millones de pesos.
Analista de mercadeo, analista de seguridad, desarrollador bilingüe, ingeniero de ‘data center’ y ‘react frontend’ son algunos de los puestos publicados por estas empresas en la plataforma Computrabajo.
Cabe destacar que estas vacantes piden requisitos como manejo de inglés en un nivel avanzado y amplia experiencia en temas de informática, entre otros puntos cruciales.
Si quiere ver estas y más ofertas de empleo con esas características, solo debe ingresar en este enlace de la mencionada plataforma y aplicar a la que le interese.
Empresas en Colombia y por qué ofrecen teletrabajo
Para las empresas, el teletrabajo permite reducir costos operativos como el alquiler de oficinas, servicios públicos y suministros.
Al mismo tiempo, estudios han mostrado que los colaboradores que trabajan desde casa tienden a ser más productivos, ya que tienen menos distracciones, evitan largos traslados y pueden organizar mejor su tiempo.
Beneficios a trabajadores en Colombia por el teletrabajo
El teletrabajo otorga flexibilidad a los empleados, lo que mejora su equilibrio entre la vida personal y profesional.
Esta mayor satisfacción laboral contribuye a una reducción del ausentismo y de la rotación de personal, lo que es beneficioso para la empresa, ya que retener talento es crucial en un mercado competitivo como el colombiano.
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