El magnate Elon Musk, director ejecutivo de la principal empresa fabricante de vehículos eléctricos, Tesla, habría enviado una carta a los empleados de la compañía en la que inesperadamente les exigió regresar a trabajar de manera presencial o sino debían marcharse de la compañía.

El documento empezó a circular en redes sociales, a pesar de que ni el millonario ni la empresa han confirmado la existencia de este. Sin embargo, Musk fue consultado en Twitter al respecto y su respuesta pareció validarla.

“Hola, Elon, mucha gente está hablando de este correo electrónico filtrado. ¿Algún comentario adicional para las personas que piensan que ir al trabajo es un concepto anticuado?”, escribió el usuario. Por su parte, Musk respondió: “Deberían fingir que trabajan en otro lugar”.

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La carta que circula, y que lleva la firma de “Elon”, tiene fecha del 31 de mayo y dice textualmente lo siguiente:

“Cualquiera que desee trabajar de manera remota debe estar en la oficina un mínimo (y me refiero a ‘mínimo’) de 40 horas semanales o irse de Tesla. Esto es menos de lo que les pedimos a los trabajadores de la fábrica”.

En ese correo, también se señala que las circunstancias excepcionales serían consideradas y revisadas directamente por Musk.

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“Además, la ‘oficina’ debe ser una oficina principal de Tesla, no una sucursal remota que no esté relacionada con las funciones del trabajo”, agrega.

Y es que no es la primera vez que Musk se mostraría en contra del teletrabajo, pues el mes pasado escribió en Twitter: “Todos los mensajes de quedarse en casa en relación con el COVID-19 han engañado a las personas para que piensen que en realidad no es necesario trabajar duro”.

Tesla tenía, a fines de 2020, una plantilla de algo más de 70.000 trabajadores en suelo estadounidense.

Acá, el aparente correo que envió Elon Musk a sus empleados: