La Corte Constitucional decidió devolver la Ley 2381 de 2024, que contiene la reforma pensional, a la Cámara de Representantes por vicios en su trámite legislativo.
Esto retrasa su entrada en vigencia, que estaba prevista en menos de 15 días. La situación puede llegar a angustiar a miles de personas que están pendientes de la reforma pensional y de su aplicación inmediata.
(Vea también: Golpe para pensionados que perderán doble beneficio a partir de julio; hay excepciones).
Sin embargo, según expertos, no habrá cambios inmediatos para quienes ya se trasladaron a las nuevas Administradoras del Componente Complementario de Ahorro Individual (Accai), ni en el funcionamiento de estas entidades, que aunque legalmente creadas, siguen en pausa desde enero.
Las personas continúan cotizando al fondo que hayan elegido, ya sea privado o público, y mantienen sus procesos de pensión, devolución o indemnización según el régimen en el que estén afiliados.
La Corte indicó que la ley solo podrá entrar en vigor un día después de que esta misma emita un fallo definitivo.
Ahora, el proyecto deberá regresar al Congreso para ser votado nuevamente en cuarto debate y luego sancionado por el presidente. Posteriormente, la Corte hará una revisión final. El proceso depende de la publicación de un auto por parte del alto tribunal.
Si este llega a tiempo, podrían convocarse sesiones extraordinarias. De lo contrario, el debate se retomará en la próxima legislatura con un plazo de 30 días para avanzar en la conciliación legislativa.
Qué pasó con reforma pensional en Colombia
La reforma pensional en Colombia, establecida mediante la Ley 2381 de 2024, propone un nuevo sistema de pensiones basado en un modelo de pilares, cuyo objetivo principal es ampliar la cobertura, mejorar la equidad y garantizar una pensión mínima para la mayoría de la población trabajadora.
Este modelo reemplaza al esquema actual, que divide a los afiliados entre el régimen público (Colpensiones) y el privado (fondos de pensiones), y en el cual muchas personas no logran acceder a una pensión por no cumplir con los requisitos exigidos.
El nuevo sistema está compuesto por tres pilares. El Pilar Solidario incluye a los ciudadanos que no cotizan al sistema, principalmente adultos mayores en situación de pobreza o vulnerabilidad. Este grupo recibirá una renta básica solidaria financiada completamente por el Estado, con el fin de garantizar ingresos mínimos dignos.
En segundo lugar está el Pilar Contributivo, dirigido a trabajadores formales que cotizan activamente. Aquí, todos los aportes hasta tres salarios mínimos serán administrados por Colpensiones bajo el régimen de prima media, y los aportes que excedan ese límite irán a cuentas individuales en las nuevas Administradoras del Componente Complementario de Ahorro Individual (Accai), similares a los fondos privados actuales.
El Pilar Semicontributivo está diseñado para quienes no alcanzan a cumplir los requisitos para pensionarse pero sí cotizaron durante algún tiempo. Estas personas recibirán un beneficio proporcional a lo cotizado, lo que busca reducir el número de adultos mayores sin pensión que hoy solo acceden a devoluciones o indemnizaciones sustitutivas, muchas veces insuficientes para sostenerse en la vejez. Este componente reconoce los esfuerzos parciales de cotización y da un mejor tratamiento a quienes no lograron cumplir con los mínimos tradicionales.
Cuáles trabajadores serán trasladados a Colpensiones
Uno de los cambios clave es que, con el nuevo sistema, no se podrá elegir libremente entre Colpensiones y fondos privados. Todos los trabajadores estarán automáticamente en el esquema de pilares, lo que limita la competencia entre regímenes y busca un sistema más integrado. Además, el fondo público recibirá mayores recursos, fortaleciendo su rol y permitiendo subsidiar a quienes tienen ingresos más bajos.
La reforma también crea un mecanismo de transición para quienes ya están afiliados, respetando sus derechos adquiridos y permitiendo decisiones informadas durante un tiempo determinado. En resumen, la reforma busca un sistema más equitativo, sostenible y con mayor cobertura social.
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