La multinacional anunció la convocatoria laboral para jóvenes en Bogotá con mínimo seis meses de experiencia en validación de contratos grabados, peticiones, quejas y reclamos. Asimismo, la empresa ofrece un contrato fijo a las personas que sean seleccionadas, informó El Espectador.
¿Qué perfiles están buscando?
De acuerdo con el espacio informativo, las vacantes disponibles por la compañía son para el cargo de asesor comercial de call center. Igualmente, indicó que los horarios laborales son de ocho horas diarias de lunes a sábado.
“La ofertas de empleo son para trabajar como asesores de call center, con contrato fijo y con prórrogas dependiendo el desempeño de los colaboradores”, agregó.
El impreso, por otro lado, señaló que los jóvenes que sean contratados tendrán un salario de 935.101 pesos, más auxilio de transporte y prestaciones de ley. Además, deberán realizar una capacitación.
¿Cuáles son los requisitos que pide Comdata Group?
- Jóvenes con bachillerato o estudios técnicos
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
- Personas con discapacidad: Sí
¿Cómo puede aplicar?
Las personas interesadas en aplicar a estas convocatorias laborales deben dirigirse al siguiente enlace y registrar la respectiva hoja de vida. Si ya realizó esta diligencia solo debe postularse. De igual manera puede conocer qué otras vacantes están disponibles en Comdata Group ingresando en este link.
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