Por primera vez desde la creación de Facebook, el empresario estadounidense anunció un despido masivo dentro de la compañía. Un total de 11.000 trabajadores, lo que corresponde a alrededor del 13 % de la plantilla de Meta, fueron retirados de sus cargos.
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“Hoy les comparto algunos de los cambios más difíciles que hemos hecho en la historia de Meta. He decidido reducir el tamaño de nuestro equipo en aproximadamente 13 % y separarme de 11.000 de nuestros talentosos empleados”, afirmó Mark Zuckerberg, director ejecutivo, en un mensaje dirigido a sus empleados.
De hecho, las contrataciones dentro del grupo también están congeladas hasta finales de marzo de 2023.
“Quiero asumir la responsabilidad por estas decisiones y por cómo llegamos aquí. Sé que esto es difícil para todos, y lo siento especialmente por los afectados”, destacó Zuckerberg.
Qué les dará Zuckerberg a los despedidos de Meta
La principal razón para que se dieran dichos despidos se debe a los decepcionantes resultados trimestrales de la compañía, los cuales dejaron ver una caída de su volumen de negocios y de sus ganancias, así como un estancamiento en el número de usuarios.
En ese sentido, el empresario tomó la decisión de meterse la mano al bolsillo para compensar un poco a las personas que quedaron sin empleo y tendrá un detalle especial con ellas.
En Estados Unidos, por ejemplo, los empleados despedidos recibirán 16 semanas de salario básico y dos semanas adicionales de sueldo por cada año de servicio.
Pero allí no queda todo, pues los despedidos no tendrán que preocuparse por su seguro médico durante los próximos 6 meses, ya que la compañía cubrirá todos los gastos respectivos.
Además, Zuckerberg se comprometió a ayudar a los empleados no estadounidenses en sus trámites relacionados con sus visas de trabajo, por lo que tendrán la posibilidad de buscar empleo en otros países.
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