A pesar de que el escrito se publicó en 2016, su contenido se viralizó recientemente y se esparció en redes sociales, indicó el portal especializado Apple Insider. 

Las respuestas en redes sociales y los comentarios de otros trabajadores de Apple llevaron a que la empresa sacara a García de manera inmediata, detalló ese medio que cubre las novedades de la compañía desde 1997.

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El gigante de la tecnología publicó un comunicado en el que lamentó el comportamiento de su excolaborador e instó a seguir trabajando para erradicar actitudes misóginas en un sector tan reducido como el tecnológico. 

“En Apple siempre nos hemos esforzado por crear un lugar de trabajo inclusivo e integrador en que todo el mundo es respetado y aceptado. Los comportamientos que degradan o discriminan a la gente por razón de quienes son no tienen lugar aquí”, sentenció la empresa en su misiva. 

García, nacido en EE. UU. de padres cubanos y con doble nacionalidad estadounidense y española, es autor de un libro publicado en 2016 en el que relata su experiencia trabajando para Facebook, uno de sus anteriores empleadores. 

En él, dedica algunas frases a exponer sus impresiones sobre la mayoría de las mujeres del área de la Bahía de San Francisco, a las que califica de “flojas y débiles, mimadas e ingenuas pese a que se jacten de cosmopolitas, y en general cargadas de bobadas”. 

Luego de seleccionar este y otros extractos de su libro, más de 2.000 empleados de Apple firmaron una petición en la que pedían a la empresa que revisara la contratación de García, puesto que esta “sembraba dudas sobre la cultura de inclusión” de la compañía.