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A lo largo de casi dos décadas, la CNSC ha administrado cerca de 90 procesos de selección agrupados en diversas convocatorias, dándole a miles de colombianos la oportunidad de posicionarse en empleos de carrera en las instituciones públicas de todo el país.
En esta ocasión, el concurso se enfoca en promover el empleo público entre los jóvenes menores de 28 años, incluyendo aquellos que recién han culminado sus estudios técnicos o profesionales, o tienen poca experiencia laboral. Algunas de las convocatorias previstas son:
(Vea también: Habrá nueva feria de empleo con más de 600 vacantes: vea los requisitos y cómo aplicar)
La Comisión anuncia el primer concurso organizado para la Aerocivil. En este proceso de selección se ofertan un total de 998 vacantes, con 299 de ellas destinadas a ascensos y 699 para nuevos ingresos. Es importante destacar que al menos 255 de las vacantes de nivel auxiliar solo requieren un título de bachiller y no exigen experiencia previa para postularse.
Las inscripciones y la venta del pin de participación se llevarán a cabo de la siguiente manera:
- Modalidad de Ascenso: Del 14 al 23 de noviembre de 2023, dirigido exclusivamente a servidores de carrera de la Aerocivil.
- Modalidad de Ingreso: Del 1 al 11 de diciembre de 2023.
(Lea también: Abrieron vacantes de empleo para profesionales y técnicos; hay sueldos de hasta $ 5 millones)
Concurso Contralorías Regionales:
Desde hace varios meses, se ha anticipado esta convocatoria que afectará a las contralorías departamentales y municipales. Se espera que un total de 849 vacantes para nivel profesional y técnico estén disponibles para ingreso y ascenso.
Concurso Territorial Antioquia 3:
Esta convocatoria es muy esperada en la importante región de Antioquia, donde se ofertarán 1,300 vacantes en más de 100 municipios de todo el departamento. El lanzamiento y las inscripciones en SIMO están programados para los primeros meses del año 2024.
Concurso Territorial 10:
Aunque no está claro qué entidades presentarán las vacantes en esta nueva convocatoria a nivel municipal y departamental, se planea poner a disposición 1,265 vacantes.
Proceso de Selección Territorial Norte y Cundinamarca:
Se anticipa la provisión de 1,326 vacantes en esta convocatoria, que abarca cinco departamentos en el territorio nacional.
Concurso Empresas Sociales del Estado:
Se estima un proceso para llenar puestos en carrera administrativa en más de cuarenta empresas sociales del Estado. Estas instituciones prestadoras de servicios de salud, que operan en el Sistema General de Seguridad Social en Salud (SGSSS), ofrecerán cerca de 3,000 vacantes en 32 departamentos.
Concurso Distrito Capital 6:
Aunque el concurso distrito territorial 5 se encuentra en la etapa de presentación de pruebas escritas, se planea una nueva convocatoria para las entidades públicas de la Alcaldía Mayor de Bogotá. Esta convocatoria ofrecerá 1,600 vacantes en modalidad de ingreso y 100 cupos para ascenso en carrera administrativa.
Toda esta información se basa en el “Informe Primer Trimestre de 2023” de la Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC). Aliste su hoja de vida y prepárese para aprovechar estas emocionantes ofertas de empleo en el sector público.
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