Una reconocida multinacional suiza ha puesto sus ojos en Colombia, anunciando una ambiciosa búsqueda de 4.000 trabajadores para unirse a sus filas. Esta iniciativa representa una oportunidad excepcional para miles de colombianos que buscan estabilidad laboral y desarrollo profesional en una empresa de alcance global. La convocatoria, que se espera abra un abanico de posibilidades en diversas áreas y niveles, subraya la confianza de la compañía en el talento nacional y su potencial para contribuir al crecimiento y la innovación a nivel internacional.
Se trata de Adecco, que siempre ha tenido empleos en el país, con el fin de dinamizar todas sus actividades económicas y convenios que posee con numerosas compañías. Muchas de las vacantes no requieren experiencia y están bien perfiladas para personas bachilleres, técnicas, tecnólogas o profesionales.
De acuerdo con la entidad son 4.593 oportunidades de empleo en más de 100 municipios y ciudades a nivel nacional. Igualmente, hay puestos en los que se pagan hasta 4’000.000 de pesos. Entre los cargos más destacados, sobresalen cinco roles principales:
- Agentes de ‘call center’ (612 vacantes).
- Encargado de bodega (312 vacantes).
- Operario de producción (219 vacantes).
- Atención al cliente (196 vacantes).
- Asesor de banca (120 vacantes).
(Vea también: ¿Cómo trabajar en una notaría? Hay empleos autenticados en Colombia y registran buen sueldo)
Las vacantes de trabajo disponibles pueden consultarse en la plataforma de Adecco (dando clic acá), en los principales portales de empleo y a través de las redes sociales oficiales de la entidad. En estos canales, también se brinda información sobre el proceso de postulación. La mayor cantidad de ofertas se localizan en las ciudades de Bogotá, Medellín, Cali, Barranquilla y Pereira.
¿Cómo subir la hoja de vida a Adecco?
Una vez que haya creado su cuenta, el siguiente paso es subir la hoja de vida. Adecco facilita este proceso, ofreciendo la opción de cargar un archivo ya existente en formatos comunes como PDF o Word. Antes de hacerlo, asegúrese de que su CV esté actualizado, sea conciso y resalte sus habilidades y experiencia más relevantes para el tipo de empleo que busca. Un buen currículum es la carta de presentación y puede marcar la diferencia a la hora de ser considerado para una entrevista.
Además de subir tu documento principal, el sistema le permitirá completar información adicional directamente en la plataforma. Esto incluye datos sobre educación, experiencia laboral detallada, idiomas que domina y sus preferencias de empleo. Tómese el tiempo necesario para rellenar cada sección con precisión, ya que esta información complementa su hoja de vida y permite a los reclutadores de Adecco conocer mejor el perfil para aceptarlo en las vacantes de empleo.
¿De dónde es Adecco?
Adecco, una de las empresas líderes mundiales en soluciones de recursos humanos, tiene su origen en una importante fusión transnacional. Nació específicamente en Suiza en el año 1996, producto de la unión de dos gigantes de la industria: la empresa francesa Ecco y la compañía suiza Adia Interim. Esta estratégica amalgama no solo consolidó su posición en el mercado, sino que también estableció su sede central en la ciudad de Zúrich, desde donde ha expandido sus operaciones a nivel global.
La empresa ha crecido exponencialmente, diversificando sus servicios para incluir reclutamiento, selección, consultoría y gestión de talento. Su estrategia de expansión global, siempre con su sede principal en Zúrich, le ha permitido establecer una fuerte presencia en más de 60 países. Así, aunque opera con una visión global, sus raíces y su centro neurálgico permanecen firmemente anclados en el país helvético, reflejando la precisión y eficiencia que caracterizan a su lugar de origen.
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