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Los afiliados al Sistema General de Pensiones deben hacer un aporte mensual que ayudará a que a futuro pueda como trabajador obtener una pensión.
Según la legislación colombiana, todos los ciudadanos tienen derecho a acceder a una pensión, una prestación que se otorga bajo ciertas condiciones con el objetivo de garantizar una protección durante su vida laboral y después de la edad de retiro. A continuación, te explicamos cuánto se debe cotizar y cómo se calcula el valor estimado de la pensión.
Los afiliados al Sistema General de Pensiones deben realizar un aporte mensual que varía dependiendo de los ingresos que perciben. El monto de cotización corresponde al 16% del salario, donde el 75% es cubierto por el empleador y el 25% por el trabajador. En el caso de los trabajadores independientes, deben cubrir el pago completo de este porcentaje.
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El principal requisito para acceder a la pensión es cumplir con la edad de pensión establecida por la ley: 57 años para las mujeres y 62 años para los hombres. Además, la normativa exige haber cotizado un mínimo de 1,300 semanas. A partir del 2026, este valor se ajustará a 1,000 semanas para las mujeres.
Cabe aclarar que el monto de la pensión que puede recibir podría cambiar y dependerá de las semanas que haya cotizado y el sueldo que haya devengado. Si usted es una persona que ha cotizado más de 480 semanas, necesitaría ganar un sueldo mensual que se aproxime a los $ 6’000.000 para poder recibir una mesada superior a los $ 3 millones.
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Teniendo en cuenta el ejemplo anterior, la mesada podría cambiar si su aporte mínimo lo hace solo en seis meses al año, es decir, si sigue ganando $6 millones, el valor de la mesada sería de $ 3.791.538 (63 % del salario) con 1.300 semanas cotizadas.
Por otro lado si sus aportes los hace durante nueve meses al año, ganando el mismo sueldo del ejemplo el monto ascendería a $ 3.881.538 (65 % del salario) con 1.300 semanas cotizadas.
Sin embargo, si usted hace sus aportes durante los 12 meses del años, su mesada pensional sería de $ 4.421.538 (74 % del salario) con 1.658 semanas.
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