Impacto de la reforma laboral por el que plataformas digitales temen por su supervivencia

La economía colaborativa –que utiliza plataformas digitales para prestar comprar, vender, compartir o alquilar bienes y servicios– sería una de las principales afectadas por cambios de la reforma del Gobierno.

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Pero las afectadas no serían las compañías en sí. En diálogo con el informativo DPL News, José Daniel López, director Ejecutivo de Alianza In, “las plataformas digitales generan ingresos para cerca de 150 mil familias y contribuyen con alrededor de 0.23 por ciento del Producto Interno Bruto (PIB) en el país”.

Y es que en su intención de garantizar algunos derechos laborales a los empleados de algunas de las plataformas que operan con ese modelo, la reforma laboral podría complicar la forma en que operan e incluso hacer inviable su funcionamiento, impactando directamente en sus empleados.

Alianza In advirtió que, si se aprueba la reforma laboral, 80.000 trabajadores directos, 120 mil repartidores y 200 mil conductores de plataformas digitales podrían perder sus empleos, hablando incluso de una “masacre” de trabajos por la posible obligatoriedad del pago de salud y pensión, riesgos laborales y seguros de accidentes.

El exvicepresidente Germán Vargas Lleras adhirió a la visión pesimista sobre el panorama de este tipo de compañías y dijo en Caracol Radio que los costos laborales se incrementarían entre 30 % y 35 % “y los que más van a sufrir son las pequeñas y medianas empresas que representan el 80% de la fuerza productiva del país”.

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“Convertir a 130.000 empleados en fijos afectaría a los comercios, a cerca de 2,5 millones de usuarios y 8 millones de pedidos que reciben los 150.000 repartidores del país, de los cuáles 80.000 perderían el empleo”, añadió el también excandidato presidencial.