Reforma laboral sí o sí: Petro implementaría por decreto artículos que se hundieron
Tú navegador no es compatible para reproducir este audio
Compañía líder de televisión, radio y digital en Colombia.
Visitar sitioSe conocieron los borradores de seis decretos, en poder de la Presidencia, que fueron escritos luego de que varios artículos se hundieran en el Congreso.
El gobierno del presidente Gustavo Petro tiene listos los borradores de seis decretos que contienen gran parte de los artículos de la reforma laboral que fueron hundidos en la Comisión Séptima de la Cámara de Representantes para salvar la iniciativa, que pasará así a debate en la próxima legislatura.
(Lea también: Aprobación de reforma laboral traería catástrofe para Colombia; Fenalco fue contundente)
Noticias Caracol, aliado de Pulzo, conoció una carta del viceministro de Trabajo, Edwin Palma, titulada “Modificaciones normativas que se pueden hacer por decreto y que implican una reforma laboral”.
También, este noticiero conoció los textos de las propuestas de los decretos que están a consideración de la Secretaría Jurídica de la Presidencia de la República.
Cuáles son los artículos de la reforma laboral que Petro implementaría por decreto
En ese orden de ideas, en materia individual se proponen dos normas:
- Límites a la tercerización laboral ilegal en el sector privado.
- Normas sobre funcionamiento de los comités de convivencia para prevenir conductas de violencia y acoso laboral.
¿Qué se prevé regular por decreto en materia de derecho laboral colectivo?
- La negociación colectiva unificada (pliego único, mesa única, comisión negociadora única y único acuerdo).
- Modernización del decreto 017 de 2016 para facilitar el funcionamiento de los tribunales de arbitraje.
- Disposiciones para modernizar el derecho de huelga, que incluya el procedimiento para establecer servicios mínimos en casos de huelga en servicios públicos esenciales, “como lo ha ordenado la Corte Constitucional y lo establecen estándares internacionales”.
(Vea también: ¿Qué impacto tendría la reforma laboral para las empresas y el comercio de Colombia?)
Según los documentos conocidos por Noticias Caracol, para el Gobierno, las normas más importantes son:
- El que propone limitar la tercerización laboral ilegal.
- El de negociación colectiva, porque, según el Ejecutivo, incrementa la democracia en las relaciones laborales.
Estos, en resumen son los temas de las propuestas de decretos dejados a consideración de la Secretaría Jurídica de la Presidencia de la República y que buscar revivir los artículos de la reforma laboral sobre derechos colectivos que, en un acuerdo con la oposición, fueron hundidos en la Comisión Séptima de la Cámara de Representantes.
Temas Relacionados:
Recomendados en Economía
Te puede interesar
Entretenimiento
Murió exparticipante de 'La Voz Kids' a los 17 años: cayó en coma luego de almorzar
Entretenimiento
Tumbaron al actor Andrés Sandoval y perdió $ 190 millones; reveló el nombre de la empresa
Entretenimiento
Daniela Ospina, afligida por la difícil decisión que tomó con su hija Salomé Rodríguez
Economía
Dueños de motos en Colombia, en shock por nueva ley: incluye multa de $ 1.208.000 y patios
Nación
"$ 40 millones en efectivo": caso de 'Lucho' Herrera tomó rumbo oscuro con una revelación
Estados Unidos
Estados Unidos emociona a miles con una nueva visa: documento solo vale $ 63.000
Novelas y TV
Karina, sin pijama, y Altafulla, sin pantalón: videos delataron caliente noche en la cama
Economía
Destacada empresa colombiana, con lío en Panamá: es la obra más importante de ese país
Sigue leyendo