Hotel colombiano obtuvo certificación motivo de orgullo, ¿qué tiene diferente?

En Colombia hay miles de hoteles que buscan obtener certificaciones de buena hospitalidad y buen trato. En el caso del sello de no discriminación, solo cadenas que pasan por rigurosos procesos logran este tipo de reconocimientos.

Y es que Minor Hotels Europe & Americas, propietario, operador e inversionista de hoteles que tiene presencia en 57 países ubicados en Asia Pacífico, Medio Oriente, Europa, las Américas, África y el Océano Índico ha llevado a cabo diferentes estrategias para la igualdad.

Estas se enmarcan en su programa global de sostenibilidad ‘Up for people’ y la iniciativa AlliNH, que contratación de personas LGBTIQ+ y fomenta una cultura organizacional basada en el respeto, la equidad y la diversidad.

Este mencionado programa abarca talleres de inclusión, sesiones de sensibilización y alianzas estratégicas con expertos y organizaciones, asegurando espacios laborales seguros, respetuosos y libres de discriminación.

La compañía ha sido reconocida con estas certificaciones a nivel regional, como:

• Sello de No Discriminación otorgado al hotel NH Collection Royal Medellín, Colombia y a todos los hoteles del grupo en la ciudad de Buenos Aires, Argentina.
• Certificación Human Rights Campaign México 2025, que por cuarto años reconoce a Minor Hotels como “mejor lugar para trabajar por la equidad LGBTQ+” en el país.
• El certificado de equidad para los hoteles en México y Argentina.

¿Cómo se celebra en hoteles el Día del Orgullo LGBTIQ+?

Como parte de la celebración del Día Internacional del Orgullo, la cadena planteó propuestas gastronómicas especiales creadas por sus equipos de pastelería. Estas no solo representan los colores del arcoíris como símbolo de visibilidad, sino que también transmiten un mensaje claro de respeto y orgullo.

“El Día del Orgullo es una oportunidad para visibilizar, pero también para reafirmar nuestro compromiso con la inclusión como parte de nuestra cultura organizacional. Cada acción cuenta, desde una propuesta gastronómica simbólica hasta un plan de desarrollo profesional verdaderamente inclusivo”, señaló al respecto Ricardo Gutiérrez, gerente general de NH Collection Medellín Royal y líder del proyecto alliNH en el país.