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Walmart anunció que incrementará el pago que recibirán sus empleados a partir de marzo, como medida para retener a sus mejores empleados en todo el país.
La economía en el mundo parece estar atravesando por momentos de volatilidad, con los rumores de una recesión que iniciaría en 2023, en países como Estados Unidos y que también estaría presente en naciones de todos los continentes.
(Vea también: Icónica empresa, contagiada del virus de los despidos: 2.500 personas quedarán sin empleo)
Con los anuncios de varias empresas tecnológicas como Twitter, Amazon y Google de una política de despidos masivos, el nerviosismo impactó a los trabajadores de ese país, aunque hay otras compañías que parecen no creer en la crisis laboral.
La empresa hizo el anuncio de que aumentará el salario promedio por hora de sus trabajadores en Estados Unidos, a partir de febrero de 2023.
El incremento en el salario promedio de los trabajadores de Walmart será de 50 centavos por hora, es decir, pasarán de percibir 17 dólares a 17.50, y ese beneficio se reflejarán en los cheques que se les entregarán el 2 de marzo.
Sin embargo, esa empresa tiene varios rangos de salarios de acuerdo con las ubicaciones de sus tiendas y el cargo de los empleados. Esa situación hace que los ajustes en los nuevos salarios estén comprendidos entre los 14 y 19 dólares, de acuerdo con un reporte de Reuters, citado por La Opinión.
De acuerdo con Walmart, los aumentos de salarios se aplicarán para un total de 340.000 empleados en Estados Unidos, distribuidos en cerca de 3.000 tiendas en todo el país, lo que los convierte en el mayor contratista del país.
Pese a los aumentos anunciados, el salario promedio de los trabajadores en Walmart no alcanza a los que ofrecen otras cadenas de minoristas, como Amazon, Costo y Target.
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