Aviso para personas con discapacidad que buscan empleo en Colombia; hay preocupación

Además de los problemas físicos y mentales de las personas con discapacidad, se suma la dificultad de no poder conseguir trabajo. Esta cruda realidad toca la vida de muchas familias e individuos que no salen de la incertidumbre diaria.

“No hay muchas oportunidades para las personas. Por ejemplo, hay mucho estigma a nivel laboral”, asegura Olga Guzmán Suárez, docente de la Universidad Nacional.

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Rafael Cepeda es uno de los 3’134.000 de colombianos en condición de discapacidad, hace 20 años sufrió un aparatoso accidente. Vive de milagro para contar esa dramática experiencia después de enfrentar casi 30 operaciones.

“Discapacidad física a consecuencia de un accidente de tránsito y discapacidad visual a consecuencia de un cáncer”, expone Cepeda sobre sus condiciones. “Son siete los tipos que consagra la normativa; discapacidad física, visual, auditiva, cognitiva, psicosocial, múltiple y sordoceguera”, añadió.

Uno de los aspectos más delicados de este panorama es la inserción laboral de esta población. Se demoran en promedio cinco años o más buscando una oportunidad laboral.

“La falta de conocimiento de las empresas de que, al contratar una persona con discapacidad, tienen descuentos en los parafiscales del 200%”, ese el problema, según Rafael.