Reforma traería alegría grande para empleados y totazo para empresas: habría más descansos

La reforma laboral se alista para reactivar debates en el Senado en el marco de la última discusión de la iniciativa. Entre los más importantes cambios, el fin de semana de tres días en Colombia llama considerablemente la atención.

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Este cambio se introdujo en el proyecto de ley que revivió la Comisión VII del Senado, una idea que, a ojos del gobierno Petro, es contraria a lo que debería pasar con el código sustantivo del trabajo.

Vale tener en cuenta que, de acuerdo con el proyecto de ley, el fin de semana de tres días en Colombia dependerá, en caso de que se apruebe, de que los trabajadores y empleadores lleguen a acuerdos para redistribuir la jornada de trabajo a lo largo de la semana, en los horarios diurnos y nocturnos.

Dice puntualmente la propuesta que “si en el horario pactado el trabajador o trabajadora debe laborar en jornada nocturna, tendrá derecho al pago de recargo nocturno”.

Más detalles de lo que sería el fin de semana de tres días en Colombia

Explica en ese sentido la norma que podría repartirse la jornada máxima legal u ordinaria semanal ampliando la jornada diaria, con lo que habría cabida para el fin de semana de tres días en el país.

“Esta ampliación no constituye tiempo suplementario o de horas extras, el trabajo por fuera de los días y horarios pactados en esta modalidad se considerará tiempo suplementario u horas extra”, aclara el proyecto de ley que se debate.

A ojos del gobierno Petro, esta propuesta generaría impactos negativos para los derechos salariales de los trabajadores pues expende la jornada laboral.

“Es una trampa para quitar el sobre cargo salarial para el trabajo después de la jornada sea después de 6 o 7 pm o en días festivos y sábados y domingos”, se lee en el proyecto.

De momento, habrá que esperar a que el Senado defina si el fin de semana de tres días en Colombia se acomoda a las nuevas realidades del mercado, además de la construcción de los respectivos decretos que se encarguen de reglamentar las eventuales modificaciones.