Sena lanzó más de 1.000 vacantes laborales en Colombia; hay requisito con hoja de vida

El Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena) ha lanzado una convocatoria laboral dirigida a quienes buscan oportunidades en el sector educativo, gracias a una alianza estratégica con el programa Talento Tech del Ministerio de las TIC.

Esta colaboración ha permitido abrir 1.458 vacantes distribuidas en diferentes regiones del país, incluyendo Valle del Cauca, Atlántico, Magdalena, Cesar y La Guajira.

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Además, hay opciones de trabajo virtual disponibles a nivel nacional, ampliando las posibilidades para interesados en todo el país.

Sin embargo, es fundamental actuar rápidamente, ya que una vez se alcance el número de postulaciones necesarias para cada cargo, la vacante será retirada, incluso si la fecha de cierre aún no ha llegado.

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Proceso de registro y actualización de hoja de vida

Para quienes deseen postularse a esta convocatoria, es esencial que actualicen o registren su hoja de vida en el sistema de la Agencia Pública de Empleo del Sena.

Esto se realiza a través de la plataforma de intermediación laboral de la entidad, disponible en su página oficial.

Al registrarse, es importante seleccionar correctamente el campo de ‘Intereses Ocupacionales’ dentro de la sección ‘Experiencia Laboral’, para que coincida con el cargo deseado.

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Cargos disponibles y requisitos

Dentro de la convocatoria, los cargos más solicitados incluyen:

• Docente – Instructor
• Profesional de apoyo
• Auxiliar
• Coordinador
• Docente – Instructor de inglés
• Orientador ocupacional

Cada uno de estos cargos está disponible en diferentes regionales del país, y los interesados pueden consultar la ubicación y cantidad de vacantes a través del enlace proporcionado por el Sena.

Es crucial que los aspirantes revisen con detalle los requisitos de cada oferta, ya que los seleccionados trabajarán en la regional que publicó la vacante.

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Cabe destacar que el proceso de selección final dependerá exclusivamente de la empresa contratante, que llevará a cabo pruebas de selección, verificación documental y evaluaciones de conocimiento según corresponda.

Funcionamiento de la Agencia Pública de Empleo

La Agencia Pública de Empleo del Sena facilita la intermediación entre quienes buscan empleo y las empresas que requieren talento.

Aquellos interesados en buscar trabajo pueden acceder a las vacantes disponibles ingresando a la sección “Personas” en el portal de la agencia.

Las empresas, por su parte, pueden encontrar candidatos potenciales en la sección “Empresa”, donde se ofrecen servicios como orientación ocupacional, formación y convocatorias especiales.

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¿Cuáles son los pasos para postularse?

Quienes quieran participar de esta convocatoria deben cumplir con los requisitos solicitados por cada vacante y registrar su hoja de vida en el portal de empleo del Sena.

El proceso de postulación se realiza exclusivamente a través de esta plataforma, y los candidatos preseleccionados serán contactados directamente por la empresa ETRAINING, encargada de realizar el proceso de selección.