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El Banco de la República, ha anunciado la apertura de su convocatoria para prácticas profesionales en diversas ciudades del país. Este programa, que forma parte de sus políticas de responsabilidad social y compromiso con el crecimiento educativo y profesional de los jóvenes colombianos, ofrece un contrato de aprendizaje con un apoyo económico de 1.5 Salarios Mínimos Legales Mensuales Vigentes (SMLMV), proporcional al tiempo de vinculación como estudiante en práctica.
En este sentido, el Banco de la República se convierte en un aliado fundamental en el camino de formación y adquisición de experiencia profesional para los estudiantes, ofreciendo una plataforma de aprendizaje práctico que complementa la formación académica. Asimismo, contribuye a una mayor equidad en el acceso a oportunidades laborales y de crecimiento para los jóvenes colombianos.
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Es importante destacar que los candidatos interesados en participar en este proceso deben cumplir con una serie de requisitos. En primer lugar, deben estar cursando los últimos semestres de carreras profesionales específicas, según la ciudad de preferencia, si la persona seleccionada reside en una ciudad diferente a donde ejerce la práctica, debe asumir todos los costos que genere su traslado y sostenimiento.
Bogotá:
- Arquitectura
- Administración de empresas
- Comunicación Social
- Derecho
- Economía
- Estadística
- Ingeniería Electrónica
- Ingeniería Forestal
- Ingeniería Industrial
- Ingeniería Mecánica
- Ingeniería Mecatrónica
- Ingeniería de Sistemas
Cali:
- Economía.
Cartagena:
- Economía.
Ibagué:
- Arquitectura
- Ingeniería Ambiental
- Ingeniería Civil
- Ingeniería Industrial
- Salud Ocupacional.
Medellín:
- Economía
- Finanzas
- Matemáticas.
Popayán:
- Licenciaturas en Ciencias Sociales
- Educación Preescolar
- Español
- Lingüística o Literatura.
Quibdó:
- Administración de empresas
- Contaduría
- Ingeniería Industrial
Tunja:
- Artes Plásticas
- Música
- Pedagogía Infantil.
Villavicencio:
- Comunicación Social.
Además, los candidatos no pueden tener parentesco con empleados del Banco hasta ciertos grados de consanguinidad o afinidad, según lo establecido en las normativas del proceso de selección.
- Cónyuge o compañero(a) permanente.
- Primer grado de consanguinidad: padre, madre o hijo(a)
- Segundo grado de consanguinidad: abuelo(a), nieto(a) o hermano(a)
- Tercer grado de consanguinidad: tío(a), sobrino(a), bisabuelo(a) o bisnieto(a)
- Cuarto grado de consanguinidad: primo(a), hermano(a), tío(a), abuelo(a), sobrino(a) o nieto(a)
- Primer grado civil: padre o madre adoptante o hijo(a) adoptivo(a)
- Primer grado de afinidad: suegro(a), yerno, nuera o hijo(a) del cónyuge o compañero(a) permanente
- Segundo grado de afinidad: cuñado(a), abuelo(a) o nieto(a) del cónyuge o compañero(a) permanente, cónyuge o compañero(a) permanente de los(as) nietos(as)
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El proceso de selección consta de seis etapas, que incluyen la inscripción, presentación de certificación expedida por la universidad, pruebas en línea, entrevistas virtuales, incorporación de personas seleccionadas y el inicio de las prácticas.
Mencionan que las inscripciones estarán abiertas del 4 al 13 de marzo de 2024, y se llevarán a cabo de forma exclusivamente online. Es importante destacar que cada etapa del proceso es eliminatoria y los candidatos recibirán notificaciones por correo electrónico sobre su avance.
Las prácticas iniciarán el 8 de julio de 2024 y tendrán una duración establecida de acuerdo con el convenio de aprendizaje.
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