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Así ocurre en la empresa londinense de venta de boletería 'Dice', donde cualquier empleado puede tomarse hasta 4 'hangover days' (días de resaca), siempre y cuando la salida nocturna esté relacionada con temas de trabajo.
Una segunda condición —no menos llamativa— para hacer válida la incapacidad, es enviar un mensaje al jefe inmediato con los íconos de ‘música’, ‘cerveza’ y ‘enfermedad’ a través de WhatsApp, detalla el portal británico Joe.
La medida fue implementada recientemente, e incluida en los contratos de todos los trabajadores a tiempo completo de la compañía.
“Todo nuestro equipo vive para la música y algunos de los mejores acuerdos en la industria suceden después de un concierto“, argumentó el fundador de Dice, Phil Hutcheon, al portal Grazia.
“Confiamos los unos en los otros. No hay necesidad de inventar una enfermedad para no venir a trabajar”, agrega Hutcheon.
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