Qué se necesita para trabajar con Coca-Cola: así es postulación para ganar hasta $ 4'500.000

Empleo
Tiempo de lectura: 4 min

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Escrito por:  Christian Suárez
Actualizado: 2025-04-07 07:06:31

Los colombianos que están en búsqueda de empleo, tienen la opción de aplicar a las vacantes que tiene la multinacional y así acceder a varios beneficios.

Las obligaciones económicas no dan compromiso en ningún momento del año, es por eso que Pulzo, entendiendo la necesidad de encontrar un trabajo rápidamente, le trae diariamente las ofertas más destacadas con la finalidad de que logre encontrar el puesto que más desea o, por lo menos, el que más necesita para finalizar con esa búsqueda que suele durar semanas, meses y hasta años.

Justamente, Coca-Cola lanzó vacantes en toda Colombia, pero esta vez no solo pone sus ojos en practicantes, sino que también espera vincular bachilleres, técnicos, tecnólogos y profesionales, ya que al ser tan una entidad tan amplia, debe tener al día todas sus operaciones logísticas, comerciales, administrativas, tecnológicas y financieras, convirtiéndose en la oportunidad perfecta para llegar a esta multinacional.

De acuerdo con la plataforma Magneto, hay una gran cantidad de empleos que la compañía está ofreciendo para que los colombianos apliquen por medio de los siguientes enlaces y así logren crecer personal y profesionalmente para mejorar sus vidas en distintos frentes:

Vacantes Ciudad  Salarios Postularse
Practicante servicio a ventas
Bogotá 1’600.000 pesos Aplicar 
Practicante de legal / judicante
Bogotá 1’600.000 pesos Aplicar
Prevendedor supernumerario
Barrancabermeja (Santander) A convenir Aplicar
Supervisor de entrega Neiva 3’100.000 a 4’500.000 pesos Aplicar
Prevendedor supernumerio TAT
Cali Salario referencia de hasta 3’112.000 pesos Aplicar

Aprendiz SST

Bogotá 1’300.000 pesos Aplicar

Aprendiz administrativo

Bogotá 1’423.500 pesos Aplicar
Aprendiz Sena – seguridad y salud en el trabajo
Bogotá A convenir Aplicar

¿Dónde puede dejar la hoja de vida para trabajar en Coca-Cola?

Si está interesado en formar parte del equipo de Coca-Cola, existen diversas vías para presentar la hoja de vida. La compañía cuenta con un portal de empleo en su sitio web oficial (dando clic en este enlace), donde podrá encontrar las vacantes disponibles y postularse directamente. Además, la multinacional participa en ferias de empleo y eventos de reclutamiento, por lo que se recomienda estar atento a las convocatorias en cualquier ciudad.

(Vea también: Sorpresa por cómo luce el centro comercial Parque La Colina (Bogotá); se fueron de artistas)

Otra opción para aplicar a esta embotelladora es a través de plataformas de empleo en línea, como LinkedIn y Magneto. Estos portales suelen tener convenios con grandes empresas y le permiten enviar su currículum de manera sencilla. También puede consultar las redes sociales de Coca-Cola, donde ocasionalmente publican ofertas de trabajo y convocatorias.

¿Qué beneficios tiene trabajar en Coca-Cola?

Trabajar en Coca-Cola ofrece un abanico de beneficios que van más allá del salario competitivo. La compañía se destaca por su compromiso con el desarrollo integral de sus trabajadores, brindando oportunidades de crecimiento profesional a través de programas de capacitación y desarrollo continuo. Además, la multinacional promueve un ambiente de trabajo inclusivo y diverso, donde se valora la colaboración y el trabajo en equipo. Los empleados también disfrutan de beneficios como seguros de salud, planes de jubilación y descuentos en productos, lo que contribuye a su bienestar y calidad de vida.

Uno de los aspectos más atractivos de trabajar en la compañía es la posibilidad de formar parte de una empresa con presencia global y un fuerte sentido de responsabilidad social. La empresa se preocupa por el bienestar de sus empleados y sus familias, ofreciendo programas de bienestar que fomentan un estilo de vida saludable y equilibrado.

Igualmente, Coca-Cola se compromete con la sostenibilidad y el cuidado del medio ambiente, lo que permite a sus colaboradores sentirse orgullosos de contribuir a un futuro más sostenible. La empresa también da oportunidades de voluntariado y participación en proyectos comunitarios, lo que permite a los empleados marcar una diferencia en su entorno.

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