¿Qué tal 4 sueldos de bono por cumplir metas? Reficar los pagaba sin cumplir

Y no fue a unos cuantos empleados, sino a 3.900 trabajadores, a los que la cuestionada empresa entregó, en total, $100.000 millones.

Ese desangre financiero, revela una investigación de Caracol Radio, se generó a mediados de 2015 como una estrategia de las directivas de la Refinería de Cartagena (Reficar) para que la empresa comenzara a operar en septiembre de ese año, pues al mes siguiente sería inaugurada por el presidente Juan Manuel Santos.

El plan de incentivos, agrega la emisora, buscaba poner en marcha las unidades de crudo, hidrocraqueo, coque, craqueo catalítico y alquilación.

“El 100 % del incentivo se gana cuando todas las unidades se encuentren operando o disponibles para operar. De lograrse, la puesta en marcha del 100 % de las unidades en septiembre, los trabajadores recibirán cuatro salarios equivalentes (ingreso monetario mensual) adicionales. En la medida que la puesta en marcha ocurra en los meses de octubre, noviembre o diciembre, el reconocimiento sería de 3, 2 y 1 salario equivalente, respectivamente”, decía el proyecto citado por Caracol Radio.

Sin embargo, continúa el informe radial, en octubre de 2015 se aprobó el pago de los incentivos, pese a que no estaban listas las 5 unidades. A la postre, solo una de esas unidades comenzó a operar en 2015; las otras cuatro, en 2016.

La irregularidad la había advertido la Contraloría, que aseguró que lo pagado a los trabajadores se quedó sin justificación, lo que configuró “un daño patrimonial por $80.491 millones y la suma de US$6,4 millones que afecta los intereses económicos del Estado, representado en este caso por la Refinería de Cartagena”.