Nueva feria de empleo para personas en condición de discapacidad: cómo aplicar

Economía
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Se le está apuntando a mejorar significativamente la calidad de vida de estas poblaciones que se les dificulta conseguir empleo formal.

La Alcaldía de Cali, con el propósito de centrarse en la reconciliación, ha lanzado una serie de estrategias integrales que apuntan a mejorar significativamente la calidad de vida de estas poblaciones. Para esto, la Administración Distrital busca brindar atención oportuna y de calidad.

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“Las personas con discapacidad son una parte vital de nuestra ciudad y de nuestra apuesta social”, expresó el alcalde Alejandro Eder.

Con el apoyo de diversas secretarías, como Gobierno, Bienestar Social, y Desarrollo Económico, y en coordinación con el Departamento Administrativo de Desarrollo e Innovación Institucional (DADII), la Alcaldía está implementando medidas concretas que van desde la generación de empleo hasta la facilitación del acceso al transporte público.

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Dichas entidades, resaltan el compromiso en la creación de oportunidades laborales para personas con discapacidad.

 “Hemos vinculado a 41 servidores públicos y 179 prestadores de servicios en esta Administración. Además, realizaremos una feria de empleabilidad en septiembre para seguir favoreciendo a esta población”, indicó Fernando Antonio Grillo Rubiano, director del DADII.

A lo largo de este Gobierno, La Secretaría de Desarrollo Económico ha liderado tres ferias de empleabilidad.

Dichas ferias abarcaron desde personas en condición de discapacidad, hasta comunidades vulnerables como grupos étnicos, afrodescendientes, indígenas y migrantes.

Por otro lado, la Secretaría de Bienestar Social ha entregado, en lo que va del año, 278 tarjetas del MIO a personas con discapacidad, recargadas con $ 324.000, con el propósito de facilitar el acceso al transporte público.

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Además, ha liderado la creación de los Comités Municipales y Locales de Discapacidad, garantizando la integración social de estas personas a través de políticas, estrategias y programas diseñados específicamente para sus necesidades.

“Como Alcaldía, tenemos un compromiso con la población con discapacidad y sus personas cuidadoras. Con la política social de empleabilidad, cumpliremos la promesa de nuestro alcalde de alcanzar los mil empleos a lo largo del cuatrienio”, afirmó María Isabel Barón, secretaria de Bienestar Social

Finalmente, La Administración Distrital hace un llamado a que la ciudadanía continúe apoyando las iniciativas que buscan construir una Cali más inclusiva y equitativa para todos.

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