Nubank, banco de uno de los colombianos más ricos, lanzó atractivas ofertas de empleo

Nubank, es la empresa de tecnología financiera líder en América Latina. Su primer producto, lanzado en 2014, es una tarjeta de crédito sin comisiones que se gestiona íntegramente mediante una aplicación móvil.

La empresa fue fundada por el ingeniero colombiano David Vélez, el tercero más rico del país. En seis años, el banco se convirtió en el sexto más grande de Brasil,​ ubicándose entre los primeros cinco emisores de tarjetas de crédito​ y actualmente está en la búsqueda de personal en Colombia.

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Sobre la convocatoria laboral, Nubank ofrece una serie de beneficios que aplica para todas las vacantes. Ofrece un seguro de salud y vida, acceso a ‘NuCare’, programa de asistencia para el bienestar y la salud mental, ‘NuLanguage’, estrategia de aprendizaje de idiomas. 

Nubank lanza ofertas de empleo en Colombia

• Content designer

El aspirante debe tener habilidades de comunicación para mostrar y compartir ideas sobre los diseños que presenta el banco. Además, contar con experiencia en la industria ‘fintech’ y principios de diseño aplicables en la creación de prototipos.

El lugar de trabajo es en Bogotá. Si desea conocer más detalles de la oferta, haga clic aquí.

• Audiovisual designer

Pueden aplicar quienes tengan experiencia laboral de al menos 6 años como director de arte. Con habilidades demostrables de diseño gráfico, ejecución de proyectos y conocimientos en ilustración, animación o habilidades de edición.

El lugar de trabajo es en Bogotá. Si desea conocer más detalles de la oferta, haga clic aquí.

• Senior product manager

La convocatoria está abierta para personas con experiencia en ingeniería, diseño o comercial, con interés en trabajar en el sector de tecnología. La labor estará enfocada en garantizar que la empresa construya y entregue el producto correcto a los clientes.

La oferta está dirigida a profesionales que vivan en Bogotá. Si desea conocer más detalles, haga clic aquí.

• Business analyst manager

Nubank requiere personal con capacidad analítica y habilidades para resolver problemas. Además, que sea capaz de comunicarse efectivamente en inglés y sea inquieto por aprender habilidades de programación y análisis de datos. El seleccionado hará trabajo de investigación, centrado en decidir qué datos tienen más sentido para ser utilizados en cada situación.

Si desea conocer más detalles de la oferta, consulte este link.

• Software engineer

El ingeniero de software que aplique debe tener conocimientos en metodologías ágiles de desarrollo y experiencia en manejo de aplicaciones. Si le llamó la atención la vacante, conozca más detalles y postúlese aquí.