Ahora, las empresas pertenecientes a los sectores (o industrias) de alimentos, bebidas y tecnología son las que ofrecen mejores beneficios en remuneración para los profesionales, técnicos y tecnólogos en Colombia.

Según un análisis de la firma Human Factor, las compañías energéticas y de minería quedaron rezagadas frente a esta nueva realidad que, incluso, pueden tener en cuenta las personas para tomar decisiones a la hora de apuntarle a una nueva búsqueda de trabajo con mejores perspectivas.

Para que se haga una idea de qué tipo de salarios ofrecen compañías pertenecientes a estos sectores, la firma, citada por CM&, dio a conocer un promedio de acuerdo con los diferentes niveles que existen en estas empresas:

  • Directivos: entre 30 y 35 millones de pesos.
  • Gerencial: entre 10 y 12 millones.
  • Asistencial: 1’400.000.
  • Operativos: 1’200.000.

Pero eso no es todo, estos sectores también están ofreciendo otro tipo de beneficios para que sus empleados estén contentos y a gusto con la labor que desempeñan. Según esa misma firma, algunos de ellos son pólizas de seguros, bonos para combustibles y alimentos.

Las zonas del país en las que mejores salarios pagan actualmente son Bogotá y Cundinamarca; en los santanderes, los peores por cuenta de la crisis con Venezuela.

El estudio, citado también por Caracol Radio, tuvo en cuenta las compañías pertenecientes a la mediana empresa, que se convirtieron en las que mayor rotación de personal registran: 18 % en cargos comerciales, 15 % en labores operarias, y 13 % en la parte administrativa.

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